| Thu hút và trọng dụng nhân tài |
Trong tiến trình phát triển của mỗi quốc gia, nhân tài luôn là yếu tố mang tính quyết định; song trong kỷ nguyên kinh tế tri thức, vai trò ấy càng trở nên nổi bật và mang ý nghĩa chiến lược đặc biệt.
Việt Nam đang bước vào một thời kỳ phát triển có tính bước ngoặt. Sau bốn mươi năm đổi mới, đất nước đã đạt được những thành tựu to lớn, có ý nghĩa lịch sử, song đồng thời cũng đứng trước yêu cầu phải chuyển đổi mô hình tăng trưởng theo chiều sâu, dựa chủ yếu vào khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chất lượng nguồn nhân lực.
Trong bối cảnh cạnh tranh chiến lược giữa các nước lớn ngày càng gay gắt, cùng với làn sóng chuyển đổi số và chuyển đổi xanh diễn ra mạnh mẽ trên phạm vi toàn cầu, nếu không xây dựng được đội ngũ nhân tài đủ tầm, đủ lực và đủ bản lĩnh, Việt Nam sẽ khó hiện thực hóa các mục tiêu phát triển đã đề ra, đặc biệt là mục tiêu đến năm 2045 trở thành nước phát triển, thu nhập cao.
Tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia (tháng 1/2025), trong 8 nhiệm vụ đột phá, Tổng Bí thư Tô Lâm đề nghị nhanh chóng phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao: Ban hành cơ chế thu hút nhân tài nói chung, đặc biệt là nhân tài khoa học, công nghệ, nhân tài người Việt Nam ở nước ngoài và chuyên gia quốc tế, với các chính sách hấp dẫn về quốc tịch, thu nhập, nhà ở và môi trường làm việc.
Luật Khoa học, Công nghệ và Đổi mới sáng tạo vừa thông qua tại kỳ họp thứ 9 Quốc hội khóa XV đã thiết lập cơ chế đãi ngộ vượt trội đối với nhân tài khoa học. Theo Bộ Khoa học và Công nghệ, Luật Khoa học, Công nghệ và Đổi mới sáng tạo bổ sung nhiều quy định ưu đãi dành cho cá nhân hoạt động khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo. Trọng tâm là cơ chế thu hút, giữ chân nhân tài thông qua chính sách tiền lương thỏa thuận không giới hạn trần, thưởng tối đa 6 tháng lương mỗi năm cùng hỗ trợ ban đầu lên tới 200 triệu đồng trong nước và 500 triệu đồng từ nước ngoài. Nhân tài còn được hưởng gói chăm sóc sức khỏe, hỗ trợ học tập cho con, ưu đãi về nhà ở, việc làm, xuất nhập cảnh và điều kiện nghiên cứu (vân vân)…
Dự thảo Văn kiện Đại hội XIV tiếp tục nhấn mạnh yêu cầu đổi mới mô hình tăng trưởng dựa trên khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số; phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao; xây dựng đội ngũ trí thức, chuyên gia đầu ngành đáp ứng yêu cầu phát triển nhanh và bền vững đất nước. Điều đó cho thấy, vấn đề nhân tài sẽ tiếp tục là một trụ cột quan trọng trong tư duy phát triển của Đảng trong giai đoạn tới.
Phương Thảo - Thu Hạnh
